Rīgas Stradiņa universitātes pētnieku grupa pētījuma par psiholoģisko palīdzību Latvijā ietvaros veic aptauju.
Rīgas Stradiņa universitātes pētnieku grupa pētījuma par psiholoģisko palīdzību Latvijā ietvaros veic aptauju.
2019.gada 12. – 13. septembrī Viļņā norisināsies jau otrā starptautiskās organizācijas „Baltic pallliative care association“ organizētā starptautiskā konference, kas veltīta paliatīvās medicīnas aktualitātēm un problēmu jautājumiem Baltijas valstīs un Eiropā.
Valsts kontrole ir pabeigusi lietderības revīziju “Cilvēkresursi veselības aprūpē”, kuras mērķis bija iegūt pārliecību, vai Veselības ministrijas īstenotā cilvēkresursu attīstības politika veicina uz iedzīvotājiem orientētas, racionālas, efektīvas un kvalitatīvas veselības nozares attīstību, nodrošinot šī mērķa īstenošanai nepieciešamos cilvēkresursus ilgtermiņā.
Bērnu slimnīca kopā ar Bērnu slimnīcas fondu piedāvā īpašas stipendijas tām māsām, kuras šogad turpinās studijas profesionālajā bakalaura [programmā vai vēlas mainīt specialitāti paralēli strādājot Bērnu slimnīcā!
Veselības ministrija informē, ka projekta Nr. 9.2.6.0/17/I/001 “Ārstniecības un ārstniecības atbalsta personāla kvalifikācijas uzlabošana” (turpmāk- Projekts) ietvaros tiek piedāvāta iespēja ārstniecības personām, ārstniecības atbalsta personām, farmācijas aprūpes pakalpojumu sniedzējiem un sociālajā jomā strādājošajiem papildināt profesionālās un vispārējās zināšanas bezmaksas mācībās.
Dārgie,kolēģi! Informējam, ka š.g. jūlija mēneša pēdējā sestdienā, 27.jūlijā LMa birojs būs slēgts. Apmeklētāju pieņemšanas laiki darbdienās LMa birojā jūlijā:
Lielisks brīdis, lai aizmirstu ikdienas rūpes un vairāk parūpētos par savu iekšējo pasauli, motivētu sevi, sasniegtu mieru un spētu harmoniski rīkoties.
Cien. Māsas vadītājas! Vasaras izskaņu, jaunu darba cēlienu pēc vasaras atvaļinājumiem iesāksim ar tikšanos un aktualitāšu, jaunāko tēmu noklausīšanos un ar iepazīšanās nodarbību Supervīzijā Māsām vadītājām.
Analizējot situāciju veselības aprūpē, ir identificējamas četras galvenās problēmas cilvēkresursu trūkums, ārstu izvietojuma nevienmērība un novecošana, kā arī medicīnas personāla nepietiekamais atalgojums. Šīs problēmas ir nepieciešams risināt, lai uzlabotu veselības aprūpes pakalpojumu pieejamību un kvalitāti.